Henkilöstön hyvinvointi etätyössä: Parhaat käytännöt
Etätyön haasteet työntekijän hyvinvoinnille Etätyö on tullut jäädäkseen monen yrityksen arkeen, ja sen myötä työntekijöiden hyvinvoinnin ylläpitäminen on noussut entistä […]
Eläkkeelle jäävälle työterveyshoitaja Virpi Ylikoskelle parasta työssä on ollut ihanat asiakkaat
Virpi Ylikoski on viihtynyt Finla Työterveydessä yli kolme vuosikymmentä. Kun Virpi kuuli avoimesta työpaikasta silloisessa Tampereen Työterveys ry:ssä, hän soitti […]
Työhyvinvoinnin edistäminen: Kuinka luoda tukiverkosto työntekijöille
Työntekijöiden hyvinvoinnin tukeminen työpaikalla Työntekijöiden hyvinvointi on avainasemassa menestyvän yrityksen rakentamisessa. Finla Työterveys ymmärtää, että työntekijöiden tukeminen ja heidän hyvinvointinsa […]
Miten parantaa henkilöstön hyvinvointia työpaikalla?
Edistä työntekijöiden fyysistä terveyttä Työntekijöiden fyysinen terveys on perusta, jolle hyvinvointi työpaikalla rakentuu. Finla Työterveys suosittelee säännöllisiä taukojumppia ja ergonomisten […]
Kehitä työhyvinvointia näillä todistetusti tehokkailla menetelmillä
Työhyvinvoinnin merkitys Työhyvinvointi on nykypäivän työelämässä keskeinen tekijä, joka vaikuttaa sekä työntekijöiden että yritysten menestykseen. Hyvinvoiva henkilöstö on yrityksen suurin […]
Miten henkilöstön hyvinvointi vaikuttaa yrityksen tulokseen?
Työntekijöiden hyvinvoinnin merkitys liiketoiminnalle Työntekijöiden hyvinvointi on investointi, joka kantaa hedelmää pitkällä tähtäimellä. Kun henkilöstö voi hyvin, heijastuu se suoraan […]
16 myyttiä työterveydestä – Opas työkyvyn optimointiin
Finlan ilmainen opas ”16 myyttiä työterveydestä” esittelee yleisimmät työhön ja työterveyteen liittyvät myytit sekä analysoi ongelmat ja ratkaisut niiden taustalla.
Työhyvinvoinnin kehittäminen: Askeleet kohti onnellisempaa työympäristöä
Miksi työhyvinvointi on tärkeää? Työhyvinvointi on avainasemassa, kun puhutaan työntekijöiden tyytyväisyydestä, tuottavuudesta ja sitoutumisesta. Se ei ole vain yksilön etu, […]
Vinkkejä työhyvinvoinnin parantamiseen jokaiselle työpaikalle
Työhyvinvoinnin merkitys Työhyvinvointi on avainasemassa, kun puhutaan työntekijöiden tyytyväisyydestä, tuottavuudesta ja yrityksen menestyksestä. Finla Työterveys ymmärtää, että hyvinvoiva henkilöstö on […]