- Finlakauppa
- Johtaminen
- Johtamisen palvelut
- Yrityksen palvelut
Esihenkilöluotsi
Panostamalla esihenkilötyöhön panostetaan yrityksen tärkeimpään voimavaraan, eli henkilöstöön. Investoimalla työkyky- ja työhyvinvointijohtamiseen tuloksena on vähäisemmät sairaudenhoitokulut, alentuneet työkyvyttömyyskustannukset sekä parantunut tuottavuus!
Sparrausta esihenkilöille
Esihenkilöluotsi on palvelu, jossa työterveyspsykologit sparraavat ja tukevat esihenkilötyön kiperissä kohdissa, avaavat yhdessä esihenkilön kanssa haastavia vuorovaikutustilanteita ja tarjoavat näkökulmia omaan toimintaan sekä työssä kohdattaviin ryhmäilmiöihin.
Tavoitteena on, että esihenkilö oppii paremmin kestämään kritiikkiä, sopeutumaan muutoksiin ja selviytymään vaatimusten ristipaineessa. Kun stressinsieto kasvaa ja tärkeät asiat ovat hallinnassa, luo se hyvinvointia itselle ja menestystä koko organisaatiolle.
Esihenkilöluotsin yksilösparraus
Yksilösparraus sisältää 2 x 45 min tapaamista psykologin kanssa.
Esihenkilöluotsin yksi valmennuskerta
Esihenkilöluotsin yksi 1,5 tunnin valmennuskerta sis. case-tapauksien läpikäynti.
Esihenkilöluotsin kolmen kerran ryhmävalmennus
Kolmen kerran ryhmävalmennus (3 x 1,5 h).
Voimmeko olla avuksi?
Tarkempia tietoja palvelusta antaa vastuutiimisi tai vastaava työterveyspsykologi Heidi Ruohotie.
Jos et vielä ole asiakkaamme, niin voit olla yhteydessä Asiakkuustiimiimme (puh. 03 256 39 777).
- Työterveyspsykologi
Heidi Ruohotie
Vastaava työterveyspsykologi, Työyhteisösovittelija
*Arvonlisävero
Hinnat eivät sisällä arvonlisäveroa. Arvonlisäverolain 34§-36§ mukaan arvonlisäveroa ei suoriteta terveyden- ja sairaanhoitopalveluiksi katsottavista työterveyspalveluiden myynnistä. Siltä osin kuin terveyspalveluiden ohella myydään verollisia palveluita tai tuotteita, hintoihin lisätään arvonlisävero. Verollisia palveluita ovat esimerkiksi ryhmätoiminta, ensiapukurssit, työnohjaus, sosiaalialan asiantuntijapalvelut sekä luennot ja koulutukset.